晋中介休乡卫生院2022年公开招聘20人公告
晋中介休市乡镇卫生院2022年招聘公告为进一步加强事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和《关于进一步改进和加强我省事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社办发[2017]35号)及《关于做好2022年事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社办发[2022]号)，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
(一)坚持德才兼备的原则；
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
(三)坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；
(四)坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
(五)坚持优化结构、保证重点的原则。
二、招聘对象
符合招聘条件和岗位具体要求的，应为原高校毕业生(不含委托培养定向生)、职业院校毕业生(含技工院校)和服务基层项目人员。
三、招聘条件
(一)具有中国国籍；
(2)遵守中华人民共和国宪法和法律；
(三)具有良好的品行；
(四)具备正常履行职责的身体和心理条件；
(五)具有岗位所需的学历、专业或者技能；
(6)年龄要求:35周岁以下(1986年8月19日以后出生)；
(七)具备岗位所需的其他资格条件。
根据国家和我省有关政策规定，中国公民和台湾省港澳同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争的权利，可以报考内地事业单位。报考人员须具备招聘岗位所要求的专业或技能等相应条件。
在满足专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报考具有本科学历要求的岗位，高等工科班毕业生可报考具有专科学历要求的岗位。
根据《国家卫生健康委员会办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、公安部办公厅、国家中医药管理局办公厅关于落实住院医师规范化培训“两同等对待”政策的通知》(国卫办[20265438]18号)要求，通过住院医师培训的本科学历临床医师，按照临床医学、口腔医学、中医学(含住院医师)硕士学历同等对待
“服务基层项目人员特岗”招聘对象为:参加基层项目的人员是指参加我省“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)、“选聘大学生村官”(不含2018后录用的选调生)、“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“三支一扶”、“农业技术推广服务特岗计划”的人员。
在部队服役5年以上(含)的退役士兵和劳动合同期满由山西省政府购买基层公共服务岗位人员，可按基层项目人员对待，报考“基层项目人员特岗”。
以上服务截止日期为2022年8月19日。
不报考该岗位的主要情况:
1.现役军人和在读非应届毕业生(其中，2022年毕业的非应届毕业生不得报考原本科或研究生学历或学位证书)；
2.因犯罪受过刑事处罚，被开除中国* * *党籍和公职的；立案审查期间，或者未解除党纪政纪处分的，不能报考；
3.被发现在各级公务员和事业单位招聘中有弄虚作假等严重违反考试记录和招聘纪律行为的人员，不得报考；
4.试用期公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期事业单位工作人员不能报考；
5.已被招聘为事业单位工作人员且服务期未满的，不适用；
6.依法被列为失信联合惩戒对象的人员和法律法规规定不符合本次公开招聘条件的人员，不能报考；
7.报考人员不得报考录用后有回避关系的岗位。
报名后、录用前试用期内已成为公务员(指管理单位工作人员)或已被录用为事业单位工作人员的，不予录用。
招聘条件或岗位要求的截止时间，如辞退、服现役、试用(聘用)期、服务期、各种职业(职业和执业)资格证书等，均为公告之日，岗位有明确要求的除外。
第四，工作岗位和招聘数量
介休乡卫生院2022年公开招聘工作人员20名，招聘所需具体条件以《介休乡卫生院2022年岗位表》(附件1，以下简称岗位表)要求为准。
动词 （verb的缩写）招聘程序
(一)发布招聘公告
2022年介休市乡镇卫生院公开招聘领导小组制定了公开招聘实施方案，报晋中市人力资源和社会保障局备案，并于2022年8月19日在介休市政府门户网站(/)发布招聘公告。
本次招聘的各种信息(笔试、资格复审、面试、体检、笔试、面试成绩等时间和地点。)均在介休市政府门户网站(/)上发布，不再另行通知。请密切关注已报名的考生，保持联系方式畅通。如因考生自身原因未能及时获取招聘信息，后果自负。
(二)报名和资格预审
1.报名时间:2022年8月27日-2022年8月29日。
(上午8时30分-65438+下午2时-65438+下午5时)
2.报名地点:介休市人力资源和社会保障局(西街77号市民之家北门)
3.报名方式:本次公开招聘由本人现场报名进行。报考人员只能选择一个职位进行报名，报名必须与本人考试时使用的有效居民身份证一致。报名时，报名者必须认真阅读并签署诚信承诺书。(其中，介休市2022年乡镇卫生院公开招聘报名表中填写的专业应与报考人员本人取得的大专毕业证上注明的专业一致。毕业学校按一级学科发放毕业证的，须在《2022年介休市乡镇卫生院公开招聘报名表》的“备注”栏如实填写毕业证所含一级学科名称、所学具体专业；高校自主设置的研究生专业、专业学位领域调整前的专业、具有境外学位的专业、技工院校的专业，由招聘领导小组根据主干课程和研究方向确定。)
提供虚假报名信息者，一经查实，取消报名资格。凡伪造、变造相关文件、资料、信息骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪处理规定》严肃处理。凡因信息填报不正确或不完整导致资格审查不合格者，后果自负。
4.报名时应提交以下文件和材料(除原件外均为A4纸格式):
(1)本人有效身份证和毕业证原件及复印件(未领取毕业证的2022年应届毕业生提供毕业院校出具的学历、专业证明，并注明所获学位)；
②薛鑫。com打印教育部学历证书电子注册备案表；
(3)本人近期1寸免冠红底照片(背面清晰姓名)；
(4)住院医师规范化培训证书原件及复印件；
(5)岗位要求有资格证书的，提供资格证书原件及复印件；
(6)介休市2022年乡镇卫生院公开招聘报名表(附件2)和应聘人员诚信承诺书(附件4)。(下载公告附件，打印个人内容，现场报名时提交审核并由报考人员本人签字)；
(7)已录用的须出具单位同意报考的证明(公务员、事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门意见)(附件5)。
除上述要求外，下列人员还要求提供以下证书的原件和复印件:
报考“服务基层项目特岗”的大学生村官等服务基层项目人员，应提供合格证明。尚未领取合格证书的，下载填写《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地市级以上主管部门加盖公章确认(大学生村官由市县组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章， “三支一扶”项目人员由团市委或省人社厅盖章，“西部计划”项目人员由团市委盖章，“农业技术推广服务特岗”项目人员由县级人社局、市农业农村局审核盖章)。
报考基层项目特岗的退伍军人，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户籍信息的户口簿页)、退伍证、学历证、学位证及当地退伍军人事务部门出具的相关证明。
山西省政府购买基层公共服务岗位人员须提供本人的政府购买服务劳动合同、政府购买基层公共服务岗位劳动合同终止证明、山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核证明。
提供虚假报名信息者，一经查实，取消报名资格。凡伪造、变造相关文件、资料、信息骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪处理规定》严肃处理。凡因信息填报不正确或不完整导致资格审查不合格者，后果自负。
5.考试费。通过资格初审的报考人员，交纳现场费用。根据《山西省发展和改革委员会、山西省财政厅关于重新印发人力资源和社会保障厅行政事业性收费标准及有关问题的通知》(晋发改价发[2065 438+06]467号)文件精神，事业单位公开招聘考试人员，向报名参加考试人员收取的考试费为每人每科50元。未按时交费视为自动放弃考试。
根据相关政策，贫困户家庭成员、易返贫家庭、城市低保家庭、农村低保家庭可享受减免考试费政策。贫困户家庭成员和易返贫、致贫人员须提供家庭所在地县(市、区)乡村振兴部门出具的证明；城镇居民和农村居民须提供低保证(原件及复印件)和家庭所在地县(市、区)民政部门出具的证明。
6.考试的比例。根据山西省人社厅、山西省卫计委《关于进一步做好基层医疗卫生机构公开招聘工作若干问题的通知》(晋人社厅发[2065 438+04]20号)文件精神，本次招聘不受开考比例限制，只要有人报名即可开考。
岗位招聘名额与实际报名人数之比未达到1: 1的，按照实际报名人数确定岗位招聘名额。
为基层项目人员服务的专门岗位，报名后比例未达到1: 1的，核减取消岗位数转到相应的面向社会公开招聘岗位。调整后，一般社会招聘岗位比例仍未达到1: 1的，相应减少和取消岗位招聘人数。
招聘岗位的减少、调整和取消，将在介休市政府网站发布补充公告。
7.拿准考证。
考生凭身份证领取准考证。
2022年9月3日(上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)领取准考证。
领取准考证的地点与报名地点相同。
报考人员应认真阅读准考证的相关内容和注意事项，提前做好考试准备，并保管好自己的准考证，以备本次招聘的笔试等环节使用。
8.疫情防控要求。根据国家和山西省疫情防控要求，考生在进入报名点或考点时，需提供24小时内核酸检测阴性证明。考生报名或参加考试前必须扫描地点码，接受手机健康码和乘车码、体温测量两码查验。只有检查结果和测温正常，才能进入。考生进入报名点或考点必须服从现场管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距离。凡违反国家和我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒或谎报居住史、健康状况等疫情防控关键信息的，将依法追究责任。
受新冠肺炎肺疫情影响，本次公开招聘的程序、步骤和要求可能因疫情防控工作需要进行调整。请随时关注介休在微信微信官方账号发布的最新疫情防控政策及介休市政府门户网站(/)上的相关公告。
考生应按照介休市新冠肺炎疫情防控要求，提高疫情防控意识。建议从现在开始到笔试前，不要去高危地区，不要参加聚集活动。根据《山西省疫情防治条例》规定，应在家(卫生站)采取集中隔离医学观察或健康监测措施的考生，应提前转诊，按要求落实控制措施，费用自行承担。
(三)考试和资格审查
考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。分值为100%，综合成绩最低合格线为60分。面试无竞争(即参加面试人数小于等于招聘计划人数)，综合成绩最低合格分数线为70分。
笔试成绩、面试成绩、综合成绩保留至小数点后两位(尾数四舍五入)。两名及以上考生综合成绩相同的，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选；如果笔试成绩还是一样，试面试，考生成绩按面试和考试成绩排序。
1.笔试
笔试科目:笔试内容为医学基础知识(70%)+公共基础知识(30%)。《医学基础知识》考试内容为医学基础知识，《公共基础知识》考试内容包括国家相关法律法规、卫生政策、公共卫生管理、医疗卫生知识和职业道德。
笔试时间:2022年9月4日(上午9:00-165438+零时)。
笔试具体地点及相关要求详见准考证。
参加考试时，考生必须携带准考证和有效身份证件(与报名时一致)，缺少证件和相关证明材料的考生不得参加考试。如果您的身份证过期或丢失，请及时到公安机关办理临时身份证。考生要保管好自己的准考证，在招聘的各个阶段都必须携带准考证和有效身份证原件。
笔试成绩可在介休市政府网站查询。
2.资格审查
资格复审由介休乡卫生院2022年公开招聘工作小组负责。根据笔试成绩从高到低的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，人数不足3: 1的按实际人数确定。如果最后一名并列，则一起进入面试资格复审环节。资格审查人员名单、时间、地点在介休市政府网站(/)公布。
资格复审时，考生应提供书面准考证、毕业证书(未领取毕业证书的2022届毕业生可提供毕业院校出具的学历、专业证明)、教育部学历证书电子注册备案表、居民身份证(含港澳居民)、台湾省同胞应提供台湾居民来往大陆通行证或台湾省居民居住证、专业(职业)资格证书等相关证明原件及复印件，以及其他所需材料。
除上述要求外，下列人员还要求提供以下证书的原件和复印件:
(1)已录用的须出具单位同意报考的证明(公务员、事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意)。
(2)已毕业的留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的国外学历证明。
(3)申请人所在研究生院按一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明和学校成绩单原件及复印件。
(4)报考“服务基层项目特岗”的大学生村官及其他服务基层项目人员，提供合格证明。尚未领取合格证书的，下载填写《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地市以上派出主管部门加盖公章确认(大学生村官由市县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章， “三支一扶”项目人员由团市委或省人社厅盖章，“西部计划”项目人员由团市委盖章，“农业技术推广服务特岗”项目人员由县级人社局、市农业农村局审核盖章)。
报考基层项目特岗的退伍军人，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户籍信息的户口簿页)、退伍证、学历证、学位证及当地退伍军人事务部门出具的相关证明。
山西省政府购买基层公共服务岗位人员须提供本人的政府购买服务劳动合同、政府购买基层公共服务岗位劳动合同终止证明、山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核证明。
(5)住院医师规范化培训证书原件及复印件。
证件(证明)不全或提供的证件(证明)与岗位资格条件不符、主要信息不真实，影响资格复审的，取消该报考人员参加面试的资格。未按规定时间、地点参加资格复审的考生，视为自动放弃面试资格。
已取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，面试资格复审人选按3: 1的比例从高分到低分依次递补(只递补一次)，不足3: 1的按实际人数确定。
面试
面试由介休乡卫生院2022年公开招聘工作领导小组采取结构化方式组织实施。
面试人员名单及面试的具体组织、内容、形式、时间安排等由介休市政府门户网站公布。
面试的关键环节会全程录音。
面试成绩将于面试当天公布。
(4)身体检查和检验
根据综合成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数:1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由介休乡卫生院2022年公开招聘工作领导小组组织实施。
1.提前做好准备，保守秘密。体检相关事宜在介休市政府门户网站(/)进行通知，体检费用自行承担。
2.体检标准和项目参照《公务员体检通用标准(试行)》执行。体检安排在具有体检资质的县级以上综合医院。体检结论不合格，需要复检的，将安排到同级或具有体检资格的上级医院复检。承担复检的医院应当组织有关专家对复检结果进行咨询，并作出最终结论。因怀孕不能完成全部体检项目的，按国家有关政策执行。不按时参加体检者，视为放弃资格。
3.考察内容:主要考察政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况。不按规定参加考察的，视为放弃考察资格。
体检和考察不合格者，不得录用。个人放弃体检、考察或体检不合格形成的空缺岗位，按综合成绩排名依次递补。
(5)宣传和就业
根据笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在介休市政府门户网站公示7个工作日。公示考生的内容包括:招聘岗位、招聘数量、招聘专业、姓名、性别、出生日期、毕业院校、所学专业、学历(学位)、考试成绩、排名等信息。
公示期满无异议的，按规定办理聘用手续；反映影响就业问题并经核实的，不予聘用；目前反映的问题很难核实，查明后再决定是否录用。
事业单位法定代表人与员工签订聘用合同，为员工办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度。试用期不合格的，解除聘用关系。我市聘用人员最低服务年限为5年，服务期内不得申请调入其他县(市)，否则不予调入。
候选人应该真诚地申请。进入体检、考察及后续环节后无故放弃者，接到录用通知后无正当理由未在规定时间内携带相关材料报到者，取消录用资格并记入诚信档案。根据相关法律规定，拟录用人员与原用人单位签订的劳动(聘用)合同，必须由本人与原用人单位按相关规定解除，否则不予录用。
六、咨询和监督电话
招聘政策和具体事宜可咨询介休市人力资源和社会保障局。
政策咨询:0354-7228930
0354-7228910
监督电话:0354-7228339
咨询监督电话开通时间:招聘期间工作日工作时间。
附件:
1.介休市2022年乡镇卫生院公开招聘职位表
2 .介休镇卫生院2022年公开招聘工作人员报名表
3.服务基层项目人员审核表
4.申请人的诚信承诺书
5.单位同意参加考试证明(模板)
附件1:介休市2022年乡镇卫生院公开招聘职位表。xls
附件2:介休市2022年乡镇卫生院公开招聘报名表。xlsx
附件3:服务基层项目人员审核表。xls
附件4:申请人诚信承诺书。文件
附件5:单位同意参加考试的证明(模板)。文件
特别说明:本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各种机构的招聘培训班和刊物，与本次考试的组织无关。请提高警惕，不要上当受骗。
介休市乡镇卫生院2022年公开招聘领导小组
2022年8月19日