中国最好的工作是什么？

吉林省中医院(吉林市船营北街45号)多年来让医生赚取提成，科室外包外包；病人痛苦！？院长黄(我院护士)和副院长(针灸)卷入张丹贪腐案。他们制定后，规定院长拿全院利润的2.5%，科室主任拿科室收入的2.3-1.5%。医院日收入百万，一个月三千多万，院长一个月至少能拿几十万，一年能拿几千万。而且还扣了医生40%的工资，强迫医生赚提成。医院所有的人事任免，没有职工大会是做不出来的，都是用钱说话。果然是个肥差。难怪她愿意花几十万当院长。黄(73年出生)没干几年护士，居然当上了中医院院长。你觉得这里可以吗？我不相信有鬼。

前几天，又有一个病人在中医院被打死了。患者住院，服用中药后死亡。患者没有办法起诉，因为有一个中医院院长孔鲤，他允许死者在住院时使用她的女孩的医保卡。结果她想告也告不了。他们太狡猾了，不仅欺骗了国民健康保险，而且对死亡不负任何责任。中医院也发生过很多类似的医疗事故。

1、?医院规定——医务人员工资的40%来自提成，每月6月15开资；在吉林银行，工资总额只有60%(属于财务部)，剩下40%靠赚提成(属于财务室)。医生抢病人，出手大方，百花齐放的现象屡见不鲜！

目前汤药佣金由12%降至8%，我院自产药、化验、检验佣金为17%。西药、进口中成药按5%提成。挂号费50%，针灸推拿治疗提成30%-50%(门诊和治疗区)，医生提成1-20000元一个月。全院员工每个月都看不到工资条(包括退休员工)。因为工资分配不合理，每个月都在打架。

(1)未给患者门诊病历，约定处方欺骗患者。

为了防止病人在外面吃药。多年来，吉林省中医院建立了许多处方协议的代码。给你看了都不知道是什么药。不是我们医院药房调剂台的，根本不知道是什么药。由于电脑处方是2012年9月13日更改的，患者看不到开的是什么药。看完病，拿着挂号单去收银处交钱，去药房拿药。药店缺药，药店每个月能拿到几万元佣金进行二次配送。主任拿到全额1.5，不算，还每个月贪污1-2万，没分下来。

(2)中药饮片外包多年！

*中药饮片承包给南方药商多年，销售金额分4、6个账，这也是吉林省中医院的中药特色！后来由于药品质量问题(假药)导致赃物分配不均，被迫临时改为同仁堂供药，药价飙升。

2，干部任免从不召开职工代表大会，官员捐款受贿明码标价。

院长、副院长、主任、副主任不经职代会任命，明码标价。就连来医院做临时工月薪800-1000元，合同工月薪1200元的低收入群体都被敲诈。目前我们医院还有很多在家不在岗的同事，提供低保，从原来的每月156元涨到现在的每月几百元。医院吃了很多年的空饷，想回医院还得出钱找工作。但领导积极安排新人连续在医院工作，出纳室、药剂科、治疗区集中(月薪800元-1.200元)。若干外聘医生(超出执业范围)由治疗区承包。部门的外包和承包。

吉林省中医院是事业单位，却强迫医生赚提成。吉林省中医院每天的门诊和治疗区收入数百万元，但每年账面上都没有盈余。钱去哪了？虽然有许多医疗事故，李善于和平，人民白白死去。

老百姓看病难、看病贵，是吉林省中医院这种黑心医院逼着医生赚提成造成的。在国家大力医改的情况下，吉林省中医院如此猖狂。谁支持他？谁是他的伞？谁来监督？请转载，多转载一次，少一个人受骗，我们就多一份力量！才有人对付吉林中医院这种黑心医院。

我院护士黄吉林省中医院院长。

孔鲤，中国最擅长石平的院长(起诉我就是亏)