诱导言语

演讲稿是一种实用的文稿，是为演讲准备的书面材料。随着社会的不断进步，我们对演讲的使用与日俱增。相信写演讲稿是很多人头疼的事情。以下是我整理的6篇入职演讲，仅供参考。让我们来看看。

入职演讲1各位领导、各位同事:

大家下午好！

我叫吴敏，毕业于泰山医学院，获得了护理学士学位。

我很荣幸代表20xx班的新护士向领导做一个简短的报告。

首先非常感谢院领导的关心和支持，为我们安排了丰富充实的岗前培训。一周的岗前培训帮助我们了解了医院的文化、发展历程、未来方向、医院精神和服务理念。院领导像长辈一样殷切地催促我们，却又认真地讲话，让我们感到激动和期待。在医院“严谨求实、开拓敬业”精神的指引下，我们将始终以“全国文明单位”的行为准则要求自己，从自己做起，以医院为荣。

此外，还参加了军训，了解了医院纪律、请假制度、护理相关法律法规、护理核心制度、职业防护等相关知识，初步了解了今后工作中会遇到的常见问题及解决方法。

短期的培训让我们获得了知识和技能，路漫漫其修远兮，我会为此上下求索。走进许中心这个大家庭，在领导的支持和护理前辈的指导下，我有信心今后做好护理工作，把自己的青春和热血奉献给广大患者。

谢谢大家！

入职演讲2亲爱的新同事们:

大家好！很高兴省公司安排了这次新老员工座谈会。公司一直很重视我们的新员工。这次座谈会主要是帮助大家尽快融入公司，也给大家一个学习交流的机会。让我先自我介绍一下。我叫* * *，毕业于* * * *大学法律系。目前在* * * *从事大客户管理工作。首先祝贺你通过层层选拔成功加入移动公司！你的加入为公司注入了新鲜血液，丰富了公司的人才储备。我真诚地欢迎你！

今天，我非常激动地站在这里和大家谈谈我的工作经历。从你们的脸上，我看到了两年前的自己:迷茫，憧憬，不安。离开学校加入公司，意味着我们不再是“学生”，而是“员工”。校园里的荣耀或荣誉已经成为过去，现在我们站在了一个全新的平台上。你未来的工作需要什么样的品质？如何成为一名优秀的员工？这些都是大家迫切关心的问题。我简单和大家分享一下我上班后的经历，希望对所有即将入职的兄弟姐妹有所帮助。

工作后我学到了很多，但我觉得最重要的是两点:

1，学习，不断学习；

2.强烈的责任感。

我这里说的和学校里学的知识很不一样。工作中的学习更多的体现在用心去观察、思考和理解。我入职后开始在综合部做普通文员，主要负责文字资料的推广和基础管理。当时由于业务规模的快速扩张，一个县事业部的KPI指标各方面加起来不下20项，其中指标分解形成的小项和日常GS加起来大大小小的工作至少有五六十项，形成了“千头万绪”的复杂现象。如果没有突出关键点，就很难完成关键KPI指标。在这种情况下，精细化管理推广项目应运而生。我负责销售部几项重点工作的具体制定和落实的跟进。对每个项目“确定项目、责任人、措施、完成时限”，每周向销售部领导汇报重点工作开展情况、完成进度、遇到的问题和下一步的计划。

通过实施精细化管理，我发现各部门之间沟通不及时、信息传递不畅是影响工作进度的一大因素，而综合部的监督职能处于弱化状态。那么，如何让重要的事情不被合作不好耽误，不影响合作部门的工作进度呢？

首先，为了防止重要工作的泄露或者部门之间推诿责任的现象，我在发公司文件和会议纪要的时候提醒各部门负责人签字确认，然后将各部门签字确认的文件归档备查。另外，为了防止因配合不到位而影响工作的落实，我把督导工作单修改成内部工作任务单，征得领导同意后发给各部门。对于非常重要，需要其他部门配合的工作，主办部门可以发单给协助部门进行配合，相当于部门之间的四级工单。协助部门必须给予答复，并接受综合部门的监督，有效减少了部门间合作不畅的现象。

在综合部工作的一年多时间里，我学到了很多东西。不仅让我有机会了解整个销售部门的工作，树立大局观，更重要的是让我在日常琐碎却又不可或缺的工作中获得了经验，让我逐渐远离了初入公司时的焦虑和急躁，让我更加冷静平和，逐渐学会了静下心来观察，细细体会，深入思考。我觉得新员工学点东西，有效锻炼，很重要。这是他们职业生涯中必要的积累。公司为大家提供了非常广阔的发展空间。只有不断的学习充电，吸收新鲜的营养，不断的提高自己的综合素质，才能在机会到来的时候，抓住机遇，完成事业的进一步进步。

亲爱的兄弟姐妹们，单独学习是远远不够的。强烈的责任感是优秀员工的必备素质。我们必须对客户负责，对上级负责，对公司负责，对自己负责。做事的过程也是展示自我品牌和人格魅力的过程。所以，以强烈的责任感做好每一件事，也是一个建立个人信誉的过程。今年4月，我从综合部调到大客户中心，担任大客户主管助理，主要负责基础工作的执行。

现在的情况是人少、指标重、任务多，尤其是繁重的集团信息推广任务，占据了客户经理的大部分时间。这种情况下，一些基础工作就有流于形式的危险，尤其是不容易停下来提醒的工作，往往会出现漏提醒或不提醒的现象。因为考核方式是随机抽样，所以很多客户经理还有侥幸心理。如果不坚决执行不轻易停机的提醒，说明我们对客户最基本的承诺没有落实，会严重损害客户对移动服务的信任。在客观环境难以改变的情况下，我整理了自己每天的固定工作，制定了周、日计划，有效提高了客户经理的工作效率；同时加强检查，从以前的每周抽查一次，改为每日检查，即时通报，防止客户经理心存侥幸。

最后，通过改变对特殊客户的提醒方式，大力推广银联支付和捆绑支付，不断完善我们的提醒系统。经过一个月的密集实施，客户经理现在已经养成了每天不停止预警的习惯。最近几个月，我们部门的提醒率大大超过了市公司的考核值，受到了市公司的表扬。工作是流动的溪流，持久的责任感来自对工作和公司的强烈热爱。我们都是移动人，我们都有强烈的集体荣誉感，所以我们会自觉为中国移动的品牌形象而奋斗。

亲爱的新同事们，我们很幸运。移动公司给了我们一个很好的发展平台，让我们在广阔的实践中充分学习，充分锻炼，快速成长。我们是一个充满活力和创造力的快乐团队。在这个团队中，每个人都能充分发挥自己的聪明才智，不断吸收团队的精华，使自己无论是工作还是生活都处于一种“完美”的状态。我们都是有理想有抱负的年轻人。让我们把自己的理想与移动公司的愿景融为一体，以“做一个优秀的移动人”为目标，热爱本职工作，努力学习，成长为一名成熟、坚定、有思想、有责任心的员工，快乐工作，快乐生活，融入移动，创造成功！

入职演讲3是人生的转折点，是实现梦想的新阶段，是人生的新起点。今年终于如愿以偿，加入了万源市农村信用合作联社这个温暖的大家庭。和谈恋爱结婚一样，我两次追求这个历史时刻，现在有了结果。此时，我的激动和感激之情溢于言表。

回想起来，从去年参加农信社招聘考试，到今年成为“信合伙人”，每一个过程都历历在目。不过印象最深的还是今年9月4日参加汇报会时的那一幕。说实话，当时真的很惊讶。没想到联社各级党委和管理干部对我们新员工如此重视，让我们和他们一起参加发布会。会上还特意给我们新员工做了警示教育，真是受宠若惊。会上，张董事长的发言和陈董事长的教导让我受益终生。作为领导，他们的谆谆教诲让我体会到了他们对我们的期望，体会到了他们爱新员工如子的高尚情操。

参加完新员工警示教育大会，我有以下两点收获。首先，我们对“工作”这个词有了更深刻的理解。我们可以看到“工作”这个词是由一个短横、一个竖横和一个长横组成的。其中，短跨可以理解为社会上的少数成功人士和杰出精英，长跨可以理解为社会上的绝大多数普通人，纵跨代表从普通走向成功的道路。我们可以看到，成功的道路只有一条，那就是走正道，做事业，努力用自己的双手去创造。除此之外，没有别的办法可寻。表示“工作”的“左”字由两个字加三条横线组成。为什么要用两张单桌？这是因为在工作中不能一个人做事，要学会与人沟通，团结合作。这三条横线意味着我们应该脚踏实地地做工作，一步一个脚印，不能操之过急，也不能拖拖拉拉。第二，我意识到农村金融是一个光荣的职业，也是一个需要兢兢业业，不能闹什么笑话的职业。在吸取前人经验教训的同时，我们不应该忘记敲响警钟。为此，今后要学习相关的制度文件，牢记领导的教导。在具体工作中，需要认清自己，端正态度，俯下身子，虚心求教。首先，要做一个感恩、尽责、务实的“忠臣”。活着就要学会感恩，感谢祖国给了我们尊严，感谢父母给了我们生命，感谢万源市农村信用合作联社给了我们事业。当然，我会永远记得，万源市农村信用合作联社给了我一份体面的事业，这个温暖的家庭是我一生的荣耀。我也会认真务实，以积极的态度、饱满的热情、开拓的精神做好本职工作。其次，要做一个遵纪守法、勤奋进取的“忠臣”。从事金融行业，经常需要和钱打交道。

而“钱”是一个敏感的话题。我们要深知“君子爱财取之有道”的道理，也要牢记“不伸手则已，伸手必被捉”的格言。无数的银行案例提醒我们，要想从事这项业务，必须遵守法律，控制自己的私欲。保持头脑清醒，挺直腰板。我们必须与时俱进，注重自我提升，这就要求我们不断鞭策自己学习新知识、新业务、新技能，时刻牢记“人外有人，山外有山”。再次，要做一个有高尚情操和良好习惯的“忠实的人”。这是一个修养问题，可能容易被大家忽略，但这一条我们不能小看。是提升自己魅力和与人相处的润滑剂。一个有高尚情操和良好习惯的人，无论在哪里都会是一个受欢迎的人。最后，要做一个“信任的人”，会分析问题，会解决问题。在当今竞争激烈的社会环境下，做一个有思想，会分析问题，会解决问题的人，对我们年轻人来说尤为重要。在进入社会之前，我们的很多问题都是被父母、老师、同学或者朋友解决的。但是进入社会后，我们每个人扮演的社会角色不同，面临的环境和问题也大相径庭。在这种情况下，也许我们的父母、老师、同学、朋友都帮不了我们。我们需要自力更生，学会独立思考，独立分析和解决问题。这是对我们的考验。我们别无选择，只能勇敢面对，迎头解决。

带着这些感悟和收获，带着对未来的美好憧憬，9月5日下午，我来到了溪口信用社。通过溪口乡的海报，初步了解到溪口乡位于万源西北部，人口7000多人。当地的黑木耳、花菜等天然食品畅销国内外，银杏、天麻等珍贵药材广为人知。干果、粮油、茶叶、中药材五大基地相当大；畜牧业和林业第二产业各有特色。我们的周总监和客户经理也给了我们一些关于溪口的更详细的信息。那天晚饭后，我们进了业务室看谭和潘德珍办理业务，然后他们给我们讲解会计和出纳业务的基本流程和注意事项，然后我亲自在真实条件下办理出纳业务。当时特别开心，因为终于不执业了，而是办理真正的业务。第二天上午，两位老师和周主任亲自给我们讲解了当天的流程，相关的管理制度，注意事项，各种登记簿和账表的使用方法，以及相关的机器操作方法。然后在潘老师的亲自指导下，开始了一天的正式营业。不久后，谭和潘德珍被调走，周主任作出新的工作部署，要求我和尽快学习会计和出纳业务。我无法度过9月剩下的时间，所以我学了会计，罗松学了出纳业务。在后半段之间切换。这几天，在周主任的悉心指导下，我在普通活期存取款、定期存取款、贷款等业务的培训中，巩固了能够实践的业务员。，并在培训时学习了柜面通信、代收代付、身份信息网上核实、网上银行等只有在真实环境下才能做的业务。此外，周主任还教我们使用算盘、装订传票等业务技能。感觉对我们的推广特别有帮助。另外我也发现我们周主任是一个很爱学习的领导。他晚上下班后还在学习中级会计知识。他的行为也感染了我。过了几天，我习惯了这里的生活，也很庆幸自己有这么多好老师和优秀的同事。他们让我感到温暖，我非常热爱这份工作。

站在新的起点，号角已经吹响，我一直在奋力前行。因为喜欢，所以选择万源市农村信用合作联社。因为我选择，我热爱这个职业。我愿以“农村信贷，农村信贷一辈子”的追求，以“我爱我家，农村信贷最好”的信念，书写美好的农村信贷生活。

我衷心祝愿我们的协会在未来有更快更好的发展。根据我在前线的情况，我向美联社提出以下建议:

1.加强后勤保障。最近在基层办理业务时，出现了停电断网现象，给工作带来很大不便。美联社可以根据资金情况为需要的网点配备或更换发电机。

2.提升网点形象，加强安保。就溪口信用社而言，该网点建筑年久失修，部分门窗破损。紧急情况下，很容易出现玻璃掉落刺伤行人，造成人身伤害、屋顶漏水，给网点的档案、现金资产、固定资产造成不可挽回的损失。另外，目前天气明显转凉，冬天快到了。我们上班族冬天取暖肯定会增加电路负荷，而且我们的网络线路老化严重，也留下了安全隐患。建议美联社在考证核实后，组织相关人员对该网点进行修缮或重建，以提升该网点的形象，提高其应对突发事件的能力。

入职演讲4尊敬的各位领导、老师、同学们:

大家好！

我的名字叫xx。本人20xx年毕业于太原师范大学，数学与应用数学专业。20xx年，我有幸申请到平顺中学从事数学教学工作。

今天，作为一名新教师代表，我有很多感触站在这里，但我迫不及待地想先表达一下我内心的激动和喜悦！我很高兴站在平顺中学的国旗下，也很高兴站在这里当老师！我真诚地感谢我们的学校、老师和同学给我这个机会，感谢你们站在这里听我的肺腑之言！

我是一名刚从学校毕业的新老师。我觉得有点害怕老师这个伟大的头衔，因为“老师”代表着一种责任，一种使命。她如此神圣，让我倍感沉重！我今天不敢说我是老师，我的教育理念是什么，我代表老师说点什么。在所有老师面前，我总是认为我是一个像学生一样的学习者。大学的时候，老师说一个至少教了五年的老师才能成为真正的老师！这句话我记在心里，所以今天我只说一下我作为一个青年教师的心里话！

今年的教师节要到了。这是我国恢复教师节以来的第22个教师节。教师节选在秋天。我想大概是因为秋天代表着严肃、神圣、奉献和深度吧。

说实话，当老师不是我从小到大最大的愿望，也不是我高考的头号愿望。但是当我进入师范大学，当我第一次踏上讲台的时候，我发现我太喜欢当老师了。这就是来自我们可爱学生的力量，你知道吗？你活泼的精神生活让我震惊。你很坚强，有抱负，很特别。

独自站立，远离污秽，充满希望。

我听过一个老师这样说:她说她喜欢当老师，看着祖国未来的花朵成长。她仿佛听到了孩子们玩节日的声音；她说她作为老师喜欢熟悉每一个学生的性格，比如熟悉自己的兄弟姐妹。她说她喜欢站在讲台上，容忍学生的俏皮和胡说八道...而且因为是老师，她可以学会大度，善良，公平，豁达。

听到这里，我感慨万千。这样平实的语言多么真实啊！我被这样的老师感动了，于是在手机备忘录里设置了这样一条信息:这个教师节到了，记得对老师说:老师，您辛苦了！

刚进这所学校的时候，我觉得偏僻落后，甚至有过放弃的想法。但是随着时间的推移，在这几个月的工作中，我感觉我们学校很有潜力，我们的领导很有魄力，我们的老师很有能力，我们的同学很有活力。我相信我们的学校，我们的平顺中学一定会欣欣向荣，我们的同学一定会有一个美好的未来！只是我们需要互相信任，需要一起努力！

此时此刻站在这里，我想说:我曾经用文字传达过我想当老师的信念。现在，我将用行动证明一个普通人也能坚持自己的理想！我也坚信我们所有的新老师都会向你们敬爱的老师学习，不断提高自己的专业水平和教学能力。为了理想，我们将勇往直前，努力成为新世纪合格优秀的人民教师。我相信，在领导的大力支持下，在我所有老师的共同努力下，在所有学生的努力下，顺利教育将会走上新的辉煌，新的学期，新的人生。让我们一起努力。

最后，祝我们的老师教师节快乐！

谢谢大家！

入职演讲第五篇各位领导、各位同事:

大家好！

是的，我是。能有机会作为新员工代表发言，我感到非常荣幸和高兴。

首先，请允许我代表全体新员工感谢物理所给我们提供了一个可以自由施展才华、潜心研究的平台。我们非常荣幸成为物理研究所的一员。个人来说，作为物理所培养的研究生，我对曾经教育过我的物理所有着很深的感情。

那年夏天，我参加了一个保险研究经验交流会。哥哥姐姐们对物理的生动描述帮助我找到了大学的方向。从那天开始，这个辉煌了80多年的研究所深深地让我向往。20xx年的夏天，在《梦可能来》中，我有幸被送到物理研究所，与杨院士、金研究员一起攻读硕士学位。20xx—20xx这五年的学习，成了我人生的宝贵财富。

我一直认为凝聚花园是北京闹市区难得的安静角落。浓厚的学术氛围，让凝聚之园感觉庄严肃穆。就连物理所的流浪猫在偷懒的时候也会时不时的抬头看看天空，一度让我觉得物理所的猫都是薛定谔先生养的。在凝聚园，导师们的博学给了我专业知识，让我对事业充满信心；我的导师们的友爱给了我宽容，让我对生活充满感激。领导的信任赋予了我科研的使命，我对自己的选择无怨无悔。

我相信很多同事来到物理所，一定和我一样有强烈的归属感，而这种归属感源于领导和老员工对新同志热情周到的关怀和无微不至的照顾。今年，新的单身宿舍楼建成，得到了领导的高度重视和关怀，极大地缓解了单身青年职工的住房问题，解除了我们的后顾之忧，让我们在工作中更加舒心；“苹果树月谈”等青年学术论坛，促进了交流讨论，激发了创造性思维；各种娱乐活动缓解了科研压力，加强了相互了解。在领导和老员工的亲切关怀下，认真学习业务知识，积极提升个人能力，不断完善自我。

最后，我代表所有新员工感谢领导接纳我们，给我们一个实现人生价值和梦想的舞台。我们也将加倍努力，扎实工作，努力学习，大胆创新。我们将在“博学、坚毅、纪律、智慧”的精神指引下，继承和发扬物理所的优良传统，为物理所的健康、和谐、快速发展贡献我们的智慧和力量！

谢谢大家！

入职演讲第六篇尊敬的领导和前辈们:

大家下午好！

我叫张婷，是赛诺国际涂料销售部的后备销售员。我很荣幸在这里代表新员工发言。借此机会感谢公司领导对我们新员工的关心和支持，感谢生产部的前辈和19大楼的同事对我们学习和工作的帮助，感谢信和国际给我们20xx届应届毕业生这样一个实习机会。

经过不到两个月的培训，我深深感受到公司不仅是一个战斗的集体，更是一个温暖的家庭。在此，非常感谢公司领导给我这样一个施展才华的平台。

虽然我到公司才两个月，但我已经深深感受到了公司浓厚的工作氛围和求真务实的态度，我已经成功融入了惠博普这个大家庭。当我们在工作中遇到困难时，我们总是会团结起来，共同解决问题。遇到紧急问题，其他同事不分彼此，主动帮忙做一些力所能及的工作。我们文员出差，其他同事会帮他接电话，接待客人，签合同等等。正是在这样一种团结互助的气氛中，我们完成了一项又一项工作。因此，我真诚地感谢公司领导和同事们在我工作中的无私帮助和指导，也感谢我公司的工人和师傅们在项目中的支持和帮助以及他们的宝贵意见。我学到了很多关于设计的知识，这些知识是只在办公室里学不到的。

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。”只要我们立足传统优势，加强合作，创新理念，形成人才和群体优势，就一定能开拓出更广阔的空间！作为新员工，我们对未来充满信心！我们将继续学习我们的专业知识，提高我们的专业素质。同时，我们期待发挥我们的专业知识和个人价值。我们坚信，今天，惠博普是我们的骄傲，明天，我们将是惠博普的骄傲！我们将为惠博普的发展和个人境界的提升而不懈努力！

最后，祝大家在新的一年里家庭幸福，事业有成。

相信我们的新员工会忠于职守，勤奋敬业，以优异的业绩为公司增光添彩！

谢谢大家！

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