如何推动中医药人才高质量发展？权威答案来了。

新华社记者田、穆铁成

国家中医药管理局等四部门近日联合印发《关于加强新时期中医药人才工作的意见》。我国中医药人才工作取得了哪些成绩？未来有哪些重点和新举措？在国家中医药管理局24日举行的新闻发布会上，国家中医药管理局等部门负责同志进行了详细介绍。

充分发挥中医药高层次人才？头雁效应？

意见提出，加快集聚中医药高层次人才培养，并提出培养中医药领域战略科学家等措施。

？十三五规划？此后，国家中医药管理局通过实施黄绮中医药人才计划，培养了65，438+049名黄绮学者和65，438+000名黄绮青年学者。？国家中医药管理局人事教育司司长卢介绍，我国通过实施黄绮工程、评选表彰国医大师和全国名老中医、建设中医药高层次人才培养基地等方式，大力加强中医药高层次人才队伍建设。

2019全国中医药工作会议后，国家中医药管理局统筹国家重大人才工程等高层次人才选拔，探索中医药人才单独计划、自主评价。？中国工程院在院士评选中率先支持单独组和单独计划。2019至今，中医药领域新增6名两院院士。？鲁对说:

目前，中医药高层次人才总体上仍然短缺，尤其是有影响力的领军人才。卢表示，到2025年，要选拔培养300名左右学者和青年学者，1200名优秀中医临床人才，65438+万名中医骨干人才，建设一批中医药创新团队和中医药重点学科，培养一批中医药博物馆骨干人才等基层实用人才。

国家卫生健康委员会科技教育司副司长陈新宇表示，下一步将积极配合国家中医药管理局、教育部等部门加大中医药人才培养力度，加快培养中西医结合高层次人才和能够提供中西医结合服务的全科医生。

夯实基础中医人才基础

中医药服务在基层深受群众欢迎，但长期以来，基层中医药人才？招不到，下不去，留不住？问题比较突出。为此，《意见》提出了扩大基层人才供给、促进人才向基层流动等措施。

郭辉说，怎么样？十三五规划？期间，我国通过农村免费培养医学生、中医全科医师规范化培训和转岗培训、基层名老中医专家传承工作室建设等措施，扩大基层人才供给，搭建基层人才成长平台。

陈新宇介绍，自2010起，国家卫生健康委员会、国家中医药管理局牵头组织实施了农村订单定向免费医学生培养项目，中医药专业定向医学生招生规模在项目中不断扩大。

？还有助理全科医生培训等人员培训项目。这些项目每年共培养了2万多名中医药人才。？陈新宇说，这些中医药人才已经成为基层临床医生的骨干力量。

为促进人才向基层流动，明确中医医师应当在县级以下医疗机构或者对口支援医疗机构累计服务年限1年以上。

？同时也支持各地成立基层职称评审委员会或评审组，对基层一线中医药专业技术人员实施？定向评价和定向使用？进一步畅通中医药人才在基层的职业发展渠道。？人力资源和社会保障部专业技术人员管理处副处长刘冬梅说。

中医大专学历？重视经典，阅读经典，做一个强势的老师？

据教育部高等教育司副司长王其明介绍，我国构建了独具特色的现代中医药教育体系，形成了从高等职业教育、本科教育到硕士、博士教育的多层次、多类型办学格局，初步建立了以？5+3?以中医人才为主体的培养模式。

意见提出，推进中医药课程教材教法改革，加强学生中医药思维、实践能力和创新能力培养；全面推广中医专业的院校？教师教育与建立早期随师随访和早期临床学习相结合的教育模式。

？重视和加强中医经典教学是新时期中医教育的落实？传承精髓，保持完整，不断创新？需求的核心本质。？王其明说，教育部提出要加强和改进？重视经典，阅读经典，做一个强势的老师？提高中医学生的思维能力。

教育部还将采取多种措施优化中医药人才培养。比如，增加中医专业经典课程的比重，加快建立以中医经典课程为基础的课程体系；建设约10个国家级中医药教师发展示范中心，实施优秀中医药教师培训计划；强化附属医院中医临床教学主体功能，将师徒教育贯穿临床实践教学全过程，强化实践教学？看病抄处方？。